Liderança do enfermeiro na atenção primária à saúde: uma revisão integrativa

Abstract

A enfermagem na Atenção Primária à Saúde (APS) desempenha uma assistência humanizada e direta aos usuários. Além dessa atribuição, o enfermeiro também exerce atividades de liderança que implicam na gestão da unidade e da sua equipe de enfermagem. O objetivo do estudo foi analisar as evidências científicas acerca da liderança do enfermeiro na APS. Trata-se de uma revisão integrativa, a partir das publicações científicas indexadas nas bases de dados: Pubmed/MEDline, Scielo, BVS, CINAHL, Scopus e Web of Science, entre 2019 e 2023. A análise dos dados foi realizada seguindo a teoria de Bardin. Foram selecionados 21 artigos. A partir disso, foram discutidas as duas principais categorias: desafios no processo de liderança do enfermeiro na APS e o desenvolvimento de competências e habilidades para a liderança do enfermeiro na APS. A análise dos estudos publicados trás os desafios e o desenvolvimento atual da liderança do enfermeiro na APS, o que revela a complexidade dessa função e suas implicações. Os achados mostram que os principais desafios são bem definidos, tais como estabelecer a comunicação entre equipe, a incompreensão do papel do líder, o modelo de formação arcaico repassado e a desvalorização da equipe de enfermagem dentro e fora do ambiente de trabalho. Os profissionais reconheceram essas fragilidades e vislumbraram com um futuro diferente, que pode ser construído a partir do conhecimento técnico científico, o enfoque no trabalho em equipe e o uso da liderança transformacional. As evidências encontradas confirmaram que a liderança do enfermeiro na APS tem sido amplamente estudada, mesmo com as adversidades encontradas em cada país. E que seus principais desafios se concentram na necessidade do aprimoramento de suas habilidades e competências, a fim de elevar a qualidade da gestão da APS.